liu.seSearch for publications in DiVA
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • oxford
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Karriärrådgivning- hjälp till självhjälp och vidgade perspektiv
Linköping University, Department of Behavioural Sciences and Learning.
Linköping University, Department of Behavioural Sciences and Learning.
2007 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Syftet med studien är att undersöka klienters upplevelser av karriärrådgivning samt vilka resultat som framkommer från karriärrådgivning. De områden studien har avgränsats till är hur klienten upplever möjligheten att kunna påverka metoden som används i rådgivningen samt betydelse av interaktionen med rådgivaren för det upplevda resultatet av rådgivningen. En kvalitativ metod har använts med sex semistrukturerade intervjuer, med klienter som genomgått karriärrådgivning. Resultatet innefattar tre innehållsliga kategorier som beskriver karriärrådgivningsprocessen utifrån klientens perspektiv: interaktionen med rådgivaren, resultat från rådgivningen samt rådgivningens metod. Interaktionen med rådgivaren upplevs som mest betydelsefull för informanternas utveckling men också för processen som helhet. De tydligaste förekommande resultaten från rådgivningen är bekräftelse, stärkt självförtroende och stärkta roller. Vad gäller rådgivningens metod anpassas denna till individen och rådgivningssituationen.

Place, publisher, year, edition, pages
Institutionen för beteendevetenskap och lärande , 2007. , 47 p.
Keyword [sv]
Karriärrådgivning, kommunikation, relation, roller
National Category
Psychology
Identifiers
URN: urn:nbn:se:liu:diva-9268ISRN: LIU-IBV-PAD--007/04--SEOAI: oai:DiVA.org:liu-9268DiVA: diva2:23830
Subject / course
Bachelor Thesis in Human Resource Management and Work Sciences Programme
Presentation
2007-06-05, I:204, I-huset, Linköpings Universitet, Linköping, 00:00
Uppsok
Social and Behavioural Science, Law
Supervisors
Examiners
Available from: 2007-07-03 Created: 2007-07-03 Last updated: 2012-02-02Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(489 kB)989 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 489 kBChecksum MD5
33108f0b0bd9e718b766eec6589810dca5a879cc1855d5019d2c5154cfcd7e321156f102
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
Department of Behavioural Sciences and Learning
Psychology

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 989 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 326 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • oxford
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf