liu.seSearch for publications in DiVA
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • oxford
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Strukturerna och företagandet: en longitudinell studie av kvinnors och mäns företagande i spåren av den offentliga sektorns omvandling
Linköping University, Department of Management and Engineering, Business Administration. Linköping University, REMESO - Institute for Research on Migration, Ethnicity and Society. Linköping University, Faculty of Arts and Sciences.
2013 (Swedish)Licentiate thesis, monograph (Other academic)
Abstract [sv]

I spåren av den offentliga sektorns omvandling har en marknad för företagande skapats. Kvinnor är underrepresenterade bland företagarna i Sverige och har förväntats vara de som ska bli företagare när den offentliga sektorn nu har konkurrensutsatts, som en av flertalet reformer i omvandlingen. Kvinnor är överrepresenterade bland de sysselsatta i offentlig sektor och en förväntan har närts av politiker om att det är kvinnorna som nu ska bli företagare i dessa näringsgrenar. Det kan även ses som rimligt, då forskning har visat att kvinnor och män startar företag där de har erfarenhet ifrån. Forskning har också påvisat att företagandet har en manlig könsmärkning, vilket skulle innebära att vi kan förvänta oss att män i hög grad startar företag i kvinnodominerade näringsgrenar. Kommer kvinnor att bli företagare i större omfattning än män i de kvinnodominerade näringsgrenarna som påverkats av konkurrensutsättningen? Forskningen har hittills visat motstridiga resultat.

Föreliggande studie har genomförts som en kvantitativ longitudinell studie. Syftet med studien har varit att beskriva och analysera - om, och hur omfattningen av kvinnor och män som företagare i kvinnodominerade näringsgrenar, har påverkats av den offentliga sektorns konkurrensutsättning åren 1993-2008. Vidare är syftet att analysera strukturella villkor i de olika näringsgrenarna samt att identifiera frågeställningar och hypoteser för fortsatt forskning. Forskningsprocessen har pendlat mellan litteraturstudier, dataanalys och vidare till nya litteraturstudier. Studiens referensram har utgjorts av en kombination av genus- och småföretagsteori samt teori om offentlig sektors omvandling. Datainsamlingen har skett genom statistiskt datamaterial som tillhandahållits av Sveriges Statistiska Centralbyrå, SCB. Studien har genomförts på en så detaljerad näringsgrensnivå som möjligt, i kombination med analys på en mer aggregerad nivå. Denna jämförelse har möjliggjort ett synliggörande av osynligheten i företagandets manliga könsmärkning, vilket gett ett metodologiskt bidrag. Den teoretiska diskussionen har varit en grund för att formulera antaganden om förväntade resultat. Studiens resultat har jämförts och diskuterats utifrån de förväntade resultaten samt litteraturen.

Studien visar på en mångfald av resultat och indikerar på så vis att det finns strukturer som skapar villkor för kvinnors och mäns företagande. Omfattningen av kvinnor respektive män som är företagare i näringsgrenarna har förändrats över tid. Dock inte på det sätt som förväntats utifrån politiska förväntningar och teori om småföretagande. Det visar sig inte bara vara könssegregering på arbetsmarknaden, liksom i företagandet, som har  betydelse för hur kvinnors och mäns företagande förändras. Det är även andra förhållanden som påverkar, såsom karaktären av stordrift/smådrift, konkurrensutsättningsmodell, samt närvaron av profession. De slutsatser som studien utmynnar i är att kvinnors företagande missgynnas av kombinationen av upphandlingsmodell, stordriftskaraktär och närvaron av profession. Kombinationen av läkarprofession och företagandets manliga könsmärkning förstärker segregerings- och hierarkiseringsprinciper. Studien styrker tidigare forskning som med andra metoder påvisat att företagandet har en manlig könsmärkning och att genusstrukturer är resistenta. Med utgångspunkt i slutsatserna och i teori har hypoteser formulerats för fortsatt forskning.

Place, publisher, year, edition, pages
Linköping: Linköping University Electronic Press, 2013. , 150 p.
Series
FiF-avhandling - Filosofiska fakulteten – Linköpings universitet, ISSN 1401-4637 ; 108
National Category
Economics and Business
Identifiers
URN: urn:nbn:se:liu:diva-88083ISBN: 978-91-7519-680-0 (print)OAI: oai:DiVA.org:liu-88083DiVA: diva2:601519
Presentation
2013-01-28, ACAS, A-huset, Campus Valla, Linköpings universitet, Linköping, 13:15 (Swedish)
Opponent
Supervisors
Available from: 2013-01-29 Created: 2013-01-29 Last updated: 2016-05-04Bibliographically approved

Open Access in DiVA

Strukturerna och företagandet: en longitudinell studie av kvinnors och mäns företagande i spåren av den offentliga sektorns omvandling(2086 kB)503 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 2086 kBChecksum SHA-512
11b18c3f45f1506b94015b7906062bd437ef14f855a1410b27f27579733d38cedca75f231f330699921d950b566624c9dc7458f49200eb80dc245ae44ab542c2
Type fulltextMimetype application/pdf
omslag(936 kB)55 downloads
File information
File name COVER01.pdfFile size 936 kBChecksum SHA-512
386f37d505700a396e96ed0c6101381fc7ee8e5540090f06a70b6403d75ae05bc4f5372d9d68fdda569e193334b10992bd8d2785c2060d973ab849af7920fc60
Type coverMimetype application/pdf

Authority records BETA

Sköld, Birgitta

Search in DiVA

By author/editor
Sköld, Birgitta
By organisation
Business AdministrationREMESO - Institute for Research on Migration, Ethnicity and SocietyFaculty of Arts and Sciences
Economics and Business

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 503 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

isbn
urn-nbn

Altmetric score

isbn
urn-nbn
Total: 631 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • oxford
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf