liu.seSearch for publications in DiVA
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • oxford
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
En rastplats på arbetslivets osäkra motorväg: Lärande i ett outplacementprogram utifrån ett individperspektiv
Linköping University, Department of Behavioural Sciences and Learning. Linköping University, Faculty of Arts and Sciences.
Linköping University, Department of Behavioural Sciences and Learning. Linköping University, Faculty of Arts and Sciences.
2015 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Världen blir allt mer föränderlig – organisationer utvecklas, tillkommer och läggs ned, vilket påverkar personalomsättningen. Oavsett anledning till varför individen behöver lämna företaget kan företaget bland annat erbjuda outplacement.

Syftet med studien är att bidra med ökad kunskap om hur ett outplacementprogram upplevs ha bidragit till deltagarnas lärande, samt yrkesmässiga och personliga utveckling. Vidare skildrar studien individernas inställning gentemot att påbörja programmet, samt vilka lärdomar ett outplacementprogram kan medföra och hur programmet kan underlätta och/eller förhindra individernas personliga och yrkesmässiga utveckling.

Studien har utgått från en kvalitativ ansats där semi-strukturerade intervjuer använts för att nå en djupare förståelse för individernas upplevelser. De tio respondenter som deltagit i studien har alla genomfört outplacementprogram på samma företag. Analysmetoden som använts vid intervjuerna kan liknas vid meningskoncentrering.

Resultatet påvisar att anledningen till respondenternas avveckling har inverkan på deras inställning i programmet, vilket har påverkat deras lärande och utveckling i olika grad.

Place, publisher, year, edition, pages
2015. , 39 p.
Keyword [sv]
outplacement, omställningsprogram, lärande, omställning, arbetsmarknad
National Category
Pedagogy
Identifiers
URN: urn:nbn:se:liu:diva-119710OAI: oai:DiVA.org:liu-119710DiVA: diva2:826167
Subject / course
Bachelor Thesis in Education
Supervisors
Examiners
Available from: 2015-09-17 Created: 2015-06-24 Last updated: 2015-09-17Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(695 kB)95 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 695 kBChecksum SHA-512
3962d7361ead4a258b9925a7ea24bdc6be729cc03892ab2e7ac729956dd58e6af8c039310d069d8bb9c0696437a0051f7ae3c74d51c28fc26c5c544fbb31a808
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
Department of Behavioural Sciences and LearningFaculty of Arts and Sciences
Pedagogy

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 95 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 107 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • oxford
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf