liu.seSearch for publications in DiVA
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • oxford
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Hörnbitar i ett komplext pussel: samband mellan organisatoriska samt sociala arbetsmiljöfaktorer och psykisk ohälsa bland medarbetare
Linköping University, Department of Behavioural Sciences and Learning.
Linköping University, Department of Behavioural Sciences and Learning.
2016 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesisAlternative title
Corner pieces in a complex puzzle : relationships between organizational and social work environment factors and mental illness among employees (English)
Abstract [sv]

Föreliggande studie hade ett kvantitativt tillvägagångssätt med utgångspunkt i författningen Organisatorisk och social arbetsmiljö (2015:4) som trädde i kraft i mars 2016. Syftet var att undersöka samband mellan organisatoriska samt sociala arbetsmiljöfaktorer och medarbetares psykiska ohälsa.

Data från en medarbetarundersökning bearbetades genom en faktoranalys där nio faktorer identifierades. Därefter genomfördes en regressionsanalys och ett flertal moderationsanalyser.

Resultatet visade att arbetssituation, hanterbar stress samt gemenskap och arbetsplats-kultur signifikant kunde förklara 49 % av psykisk ohälsa. Resultatet visade tendenser till förstärkta eller försvagade effekter på samband med psykisk ohälsa genom moderatorerna företagsledning och arbetssituation. Dessutom visade resultatet att samband med psykisk ohälsa genom stress kan förstärkas eller försvagas av moderatorerna gemenskap och arbetsplatskultur, konstruktiv konflikthantering och ledarskapskultur. 

Place, publisher, year, edition, pages
2016. , 54 p.
Keyword [sv]
Psykisk ohälsa, stress, organisatoriska arbetsmiljöfaktorer, sociala arbetsmiljöfaktorer, ledarskap, AFS 2015:4.
National Category
Humanities Social Sciences
Identifiers
URN: urn:nbn:se:liu:diva-129259ISRN: LIU-IBL/P A-G--16/30--SEOAI: oai:DiVA.org:liu-129259DiVA: diva2:937742
Subject / course
Bachelor Thesis in Human Resource Management and Work Sciences Programme
Supervisors
Examiners
Available from: 2016-06-16 Created: 2016-06-14 Last updated: 2016-06-17Bibliographically approved

Open Access in DiVA

Karlström och Thörnow - Hörbitar i ett komplext pussel, samband mellan organisatoriska samt sociala arbetsmiljöfaktorer och psykisk ohälsa bland medarbetare(1553 kB)51 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 1553 kBChecksum SHA-512
68a4e87218a8aa80785c0cff96392f39669a6755dfd3ec5faec0b35e9ea6fad16cefabb7a4d0241634d82a34edfb7bb978cd8de7fd61d9adfdaef0b9fce5b01c
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
Department of Behavioural Sciences and Learning
HumanitiesSocial Sciences

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 51 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 169 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • oxford
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf