liu.seSök publikationer i DiVA
Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • oxford
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
School Staff’s Social Representation of Inclusion of Students with Autism Spectrum Disorder (Asperger)
Linköpings universitet, Institutionen för beteendevetenskap och lärande. Linköpings universitet, Filosofiska fakulteten. Linköpings universitet, Institutet för handikappvetenskap (IHV).
Malmö University, Sweden.
Linköpings universitet, Institutionen för beteendevetenskap och lärande, Psykologi. Linköpings universitet, Filosofiska fakulteten. Linköpings universitet, Institutet för handikappvetenskap (IHV). (Psykologi)ORCID-id: 0000-0001-5025-9975
Linköpings universitet, Institutet för handikappvetenskap (IHV). Örebro University, Sweden.
2016 (Engelska)Ingår i: Journal of Education & Social Policy, ISSN 2375-0782, Vol. 3, nr 5, s. 82-96Artikel i tidskrift (Refereegranskat) Published
Abstract [en]

The current study examined and compared the social representations (SR) concerning the inclusion of students with Asperser diagnosis (AS) among principals, school health professionals, and teachers. Swedish school staff were invited to anonymously answer a web-based questionnaire (N=229). An association task was conducted to obtain data on principals, school health professionals and teachers’ of inclusion of students with AS. The content and structure of the SRs were explored by using the theoretical framework of social representation theory. Our results suggest that principals were mainly concerned with the organization and structural level of inclusion. School health professionals emphasized educational strategies, structure and routines and, students’ needs and their individual potentials whereas teachers refer to their own interaction as the most important aspect and more often than other staff referred to a burden. Social representation methodology offers unique opportunities for research as well as for applications aiming to promote inclusion. 

Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2016. Vol. 3, nr 5, s. 82-96
Nyckelord [en]
inclusion, school staff, autism spectrum disorder, Asperger diagnosis, social representations, social representation theory
Nationell ämneskategori
Psykologi (exklusive tillämpad psykologi)
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:liu:diva-137299OAI: oai:DiVA.org:liu-137299DiVA, id: diva2:1094750
Tillgänglig från: 2017-05-10 Skapad: 2017-05-10 Senast uppdaterad: 2017-07-13Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

Fulltext saknas i DiVA

Övriga länkar

Förlagets fulltext

Person

Linton, Ann-Charlotte

Sök vidare i DiVA

Av författaren/redaktören
Linton, Ann-CharlotteHeimann, Mikael
Av organisationen
Institutionen för beteendevetenskap och lärandeFilosofiska fakultetenInstitutet för handikappvetenskap (IHV)Psykologi
Psykologi (exklusive tillämpad psykologi)

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetricpoäng

urn-nbn
Totalt: 251 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • oxford
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf