Så vill vi organisera vårdcentraler 838 allmänläkares inställning – de flesta positiva till personlig patientlista om den är rimligt stor: [How do we want to organize health centres? 838 Swedish general practitioners attitudes to a personal patient list]
2021 (English)In: Läkartidningen, ISSN 0023-7205, E-ISSN 1652-7518, Vol. 118Article in journal (Refereed) Published
Abstract [en]
How do we want to organize health centres? 838Swedish general practitioners’ attitudes to a personal patient list.
In Swedish primary care patients are registered at health centres where different professions, such as general practitioners (GPs), nurses, assistant nurses, counsellors, physiotherapists, psychologists and biomedical analysts, work. In an international comparison personal physician continuity is low in Sweden. Several governmental inquiries propose that patients register with one GP or a care team. Do Swedish GPs want a personal patient list and how should this best be realised? A web survey was distributed to the members of the Swedish Union of General Practitioners and was answered by 838 GPs. 91% wanted a personal patient list if reasonably sized, the option to limit their list, and shared responsibility for the list with colleagues or a team. To be able to plan the working day themselves and designated time for collegial dialogue was considered essential for increased efficiency, well-being and reduced risk of patients harm due to their doctor's knowledge gaps.
Abstract [sv]
Sverige presterar i internationell jämförelse sämst avseende personlig läkarkontinuitet. Personliga patientlistor kan öka kontinuiteten, men vad tycker svenska allmänläkare?
838 allmänläkare besvarade en webbenkät. 91 procent av svarande under 66 år önskade en personlig patientlista om den är rimligt stor, ca 1 160 personer. Ansvaret för listan bör delas inom ett arbetslag av läkare eller ett team. Tid för kollegial dialog är nödvändig för effektivitet, trivsel och patientsäkerhet.
Sverige skulle behöva 11 150 allmänläkare. I dag finns 5 000. Radikala satsningar för rekrytering av läkare till primärvården krävs, liksom övergångslösningar, till exempel listning på andra specialister och på team.
Place, publisher, year, edition, pages
Sveriges Läkarförbund , 2021. Vol. 118
National Category
Health Care Service and Management, Health Policy and Services and Health Economy
Identifiers
URN: urn:nbn:se:liu:diva-185086PubMedID: 34033113OAI: oai:DiVA.org:liu-185086DiVA, id: diva2:1658768
2022-05-172022-05-172022-06-07Bibliographically approved